SIE Sistemas es una empresa mexicana especializada en consultoría y soluciones tecnológicas, con sede en Ciudad de México. Se dedica a la curaduría digital, integración de sistemas y gestión de TI, operando a nivel nacional e internacional, enfocada en sectores públicos, privados y telecomunicaciones, para más información ingresa a  https://www.sietechsystems.com/

En cumplimiento con las leyes vigentes y con el compromiso de operar con integridad, transparencia y honestidad, SIE Sistemas establece esta Política Antisoborno para prohibir cualquier forma de soborno o conducta irregular en todas sus actividades.

Esta política es de aplicación obligatoria para todos los colaboradores, directivos, contratistas, consultores, proveedores, agentes y terceros que representen o actúen en nombre de SIE Sistemas, sin excepción bajo un criterio de cero tolerancia, a este tipo de actos.

Asimismo, esta política se alinea con nuestra estrategia organizacional y cultura de cumplimiento, garantizando la confianza de nuestros clientes, partes interesadas y la sociedad, conforme lo siguiente:

En SIE Sistemas, queda estrictamente prohibido que cualquier colaborador, directivo o tercero que actúe en representación de la organización ofrezca, prometa, entregue, solicite o acepte sobornos bajo cualquier circunstancia.

No se tolerará ninguna conducta que, directa o indirectamente, tenga como finalidad influir indebidamente en decisiones de negocio o en el actuar de funcionarios públicos o privados.

Esta prohibición aplica a todas las formas de soborno, incluyendo las siguientes:

• Soborno directo o indirecto, activo o pasivo, ya sea a través de pagos en efectivo, transferencias, bienes, servicios, favores personales o cualquier otro tipo de beneficio indebido.

• Ofrecimiento, entrega o aceptación de regalos, atenciones, hospitalidades, donaciones o ventajas, que pudieran interpretarse como intento de obtener un trato preferencial o generar un conflicto de interés, conforme al procedimiento interno aplicable.

• Todo acto que contravenga esta disposición será considerado una falta grave y estará sujeto a medidas disciplinarias, contractuales o legales considerando los daños materiales y reputacionales contra SIE Sistemas y cualquiera de sus colaboradores que se vean afectados.

• SIE Sistemas se obliga a cumplir con todas las leyes, regulaciones y requisitos aplicables en materia antisoborno, tanto locales como internacionales, incluyendo aquellas adoptadas voluntariamente.

• Esta política es coherente con la finalidad, valores y contexto de SIE Sistemas, mediante prácticas éticas y sostenibles, en línea con nuestra cultura de honestidad en los negocios.

• Establecer un marco para definir objetivos antisoborno alineados con la estrategia y cultura organizacional, integrados en el Sistema de Gestión Antisoborno, diseñado para identificar, evaluar y mitigar riesgos de soborno.

• Cumplir con los requisitos del Sistema de Gestión de Antisoborno y otras obligaciones aplicables, supervisados por quien ejerce la Función de Cumplimiento, quien tiene autoridad e independencia para su implementación y mejora continua, con correo electrónico: sie-compliance@siesistemas.com.mx

• SIE Sistemas promueve una cultura de integridad y transparencia, por lo que alienta a todos sus colaboradores, socios comerciales y partes interesadas a reportar de buena fe o con base razonable cualquier sospecha de soborno, intento de soborno u otra conducta indebida relacionada con esta política, garantizando:

• Confidencialidad y protección contra represalias.

• Canal accesible y seguro para reportar irregularidades, mediante el correo electrónico: quejas.denuncias@siesistemas.com.mx

• SIE Sistemas se compromete a revisar, medir y mejorar continuamente el Sistema de Gestión de Antisoborno y esta política, asegurando su eficacia y adaptación a los cambios normativos y operativos, además de:

• Promover una cultura de ética e integridad mediante capacitación y difusión de valores.

• Fortalecer la eficacia del Sistema de Gestión de Antisoborno mediante sugerencias y retroalimentación.

• SIE Sistemas garantiza que el ejercicio de la Función de Cumplimiento tiene autonomía para:

• Implementar y mantener el Sistema de Gestión de Antisoborno.

• Investigar posibles incumplimientos.

• Tomar decisiones disciplinarias o correctivas.

• Registro de decisiones delegadas para evitar conflictos de interés.

• Promoción del conocimiento de esta política entre colaboradores y socios comerciales.

• El incumplimiento de esta política dará lugar a:

• Investigaciones internas y medidas disciplinarias, contractuales o legales según corresponda, por el Comité de Ética.

• Acciones que podrían incluir la terminación de relaciones laborales o comerciales.

• Sanciones críticas, como despido inmediato, registro en lista de inhabilitación y acciones legales (penales/civiles).